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湖南做實做細監督 在日常監督、長期監督上穩中求進

來源:人民網 發布時間:2020-01-06 00:00 瀏覽次數:1

福建时时彩 www.xaeei.com “重業務輕黨建,上輪巡視整改仍需加強……”年終歲末,湖南省編辦三樓會議室,一場專題民主生活會正在熱辣召開,省紀委省監委第五監督檢查室派員列席。

該室負責人告訴記者,2019年,第五監督檢查室共10次派員列席巡視整改專題民主生活會,5次列席市州黨委班子民主生活會。通過列席聯系單位民主生活會,收集了解其政治生態情況,把日常監督實實在在地做到位。

過去一年,全省紀檢監察機關堅持把監督挺在前面,聚焦關鍵人、關鍵事,不斷凝聚監督合力,抓早抓小,以細化落實日常監督推動黨風政風不斷向好發展,以全面提升監督質量護航高質量發展大局。

牽住“牛鼻子”,守住“大方向”

“廉政畫像包括基本情況、存在問題、整改意見,其中問題方面的內容必須達到50%以上……”自去年9月起,江永縣著手給全縣鄉科級“一把手”精準畫像、立體畫像。

管好關鍵人、管住關鍵事。全省各級紀檢監察機關持續加強對“一把手”貫徹黨的路線方針政策,執行“三重一大”、民主集中制,選人用人和廉潔自律情況的監督檢查,切實增強監督的質量和實效。

“落實全面從嚴治黨主體責任是政治責任,更是政治紀律?!筆〖臀〖轡喙馗涸鶉私檣?,委機關各監督檢查室督促聯系地區進一步加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導,先后約談華容縣、永興縣等相關縣市區主要領導。

同時,健全完善“一把手”監督“徑報”制度,各級紀委監委負責人、派駐紀檢監察組組長在監督中發現同級黨委(黨組)書記存在較大或重大問題,直接向上級紀委書記報告。

駐省委統戰部紀檢監察組針對歸僑青年、歸僑子女和華僑在國內的子女,以及少數民族考生在高考中享受加分政策備受社會關注的情況,與省委統戰部、省民宗委有關處室負責人談話提醒,要求對相關情況全面公開、陽光操作。

一年來,省紀委省監委綜合運用干部廉政檔案、廉政畫像、參加民主生活會、談話函詢、處置問題線索等方式,全面掌握關鍵少數的思想、工作、作風、紀律情況,回復黨風廉政意見1084人次,對32人次出具不同意見。

監督全天候,提醒常態化

“航務部經理雖然官不大,但經手的數字卻不小,有廉潔風險,你可要常提醒啊?!比ツ?月,衡陽機場航務部侯某擬提拔為部門經理,在考察公示期間,公司黨委書記上門家訪,并語重心長地叮囑其妻子。

省機場管理集團紀委負責人介紹,該集團將擬提拔使用的、受過處分處置的、群眾反映有苗頭性傾向性問題的等5類干部定為必訪對象,把“丑話”說在前面,“臨門一談”對干部及家屬觸動大,真正實現“靶向”預防。

用全天候監督防堵細小漏洞,消除盲區,防止干部在圍獵中不知不覺從“微腐敗”墮落到嚴重違紀違法的“大深淵”。而通過常態化談話函詢,及時紅臉出汗、扯袖咬耳,更是全面提升監督效能的重要方式。

“我只是副院長,這個事情難道院長沒有責任嗎?”去年4月2日,湘潭市水利水電勘探設計院黨支部書記、副院長陳志蘭因單位違規發放津補貼被紀檢監察組約談時,心有“不平”。

湘潭市紀委監委駐市農業農村局紀檢監察組副組長謝永紅嚴肅提醒:“你是黨支部書記,巡察整改,黨支部要承擔主體責任,你更要帶好頭?!?/p>

“組織找我談話,把我從‘夢中’談醒了。作為黨支部書記,我有責任,回去馬上整改?!貝涌嫉牟煥斫?,到后來積極履行主體責任,陳志蘭思想的轉變,正是源于紀檢監察組耐心細致的談心談話。

一年來,各級紀檢監察機關出臺改進談話和函詢工作方法的意見,共運用“四種形態”處理51541人次,其中以“咬耳扯袖、紅臉出汗”為主的第一種形態占比達67.6%。

借力“大數據”,監督多樣化

去年6月,祁陽縣大忠橋鎮金旗村村民郝熱新發現,村活動中心硬化工程完工不到一年就出現了一兩米的裂縫。

郝熱新抱著試一試的態度在縣“互聯網+監督”平臺舉報了這條信息。很快,村支部書記蔣旺生就因監管不力被縣紀委監委通報批評。

“不斷拓寬群眾監督渠道,挖掘群眾監督的潛力?!比ツ?2月25日,全省“互聯網+監督”升級平臺暨村級財務統一軟件上線,省紀委監委黨風政風監督室負責人說,這是遞到群眾手中的高清“探照燈”和“顯微鏡”。

為了助力監督提效,我省探索信訪舉報件分級錄入掃描模式,極大節約了信訪舉報“路上時間”,緊急事項實現了“零耽擱”。試點前,省到縣信訪舉報件平均流轉時間為32天,試點后,47.7%的信訪舉報件當天到達。

同時,省紀委省監委堅持“把巡視整改做實了,監督的職責也就到位了”的工作方針,一體推進紀律監督、監察監督、派駐監督、巡視監督。由相關監督檢查室派員參加所聯系地區和單位的巡視,建立巡視整改監督工作臺賬,并全程跟蹤監督指導,派駐紀檢監察組優先查處巡視移交的問題線索,切實增強了巡視整改外部推力。

■短評

把監督實實在在做起來

監督是紀委監委的基本職責、第一職責。各級紀檢監察機關堅持把監督挺在前面,定位向監督聚焦、責任向監督壓實、力量向監督傾斜。

從黨的十八大以來查處的腐敗案件看,不少腐敗分子落馬前都是地區、單位或部門的“一把手”,他們把個人凌駕于組織之上,用手中權力謀取私利。這些反面教材警示我們,必須補足監督短板,積極探索對領導干部權力進行制約和監督的有效途徑,管好關鍵人、管住關鍵事,使領導干部做到位高不擅權、權重不謀私,干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。

監督是政治性、專業性很強的工作。提高監督效能,就得練好內功、增強本領,練就發現問題、抓住關鍵的“火眼金睛”。不僅管好黨員干部“八小時內”,還得盯緊看牢“八小時以外”,特別是社交圈、生活圈、朋友圈,對一些“當局者迷”的干部當頭棒喝,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態,切實形成監督與接受監督的濃厚氛圍和良好習慣。(記者 劉燕娟 通訊員 吳哲)

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